El SUCOMM busca que trabajadoras con diagnóstico médico puedan ausentarse uno o dos días sin perder salario.
La directora de Sindicatos Unidos con México Moderno (SUCOMM), Sol Merino, informó que el sindicato ha impulsado en mesas de negociación de contratos colectivos la inclusión de permisos especiales para mujeres que padecen menstruación incapacitante. El objetivo es garantizar condiciones laborales más dignas a las trabajadoras que cuentan con un diagnóstico médico emitido por instituciones de salud como el IMSS.
Merino Cuevas explicó que con el diagnóstico médico las trabajadoras pueden comprobar que sufren dolor menstrual severo y solicitar uno o dos días para recuperarse en casa cuando el dolor les impida realizar sus labores, sin que esto implique pérdida de salario o de otras prestaciones vinculadas a la asistencia.
La dirigente sindical reconoció que ha sido complicado lograr que las empresas acepten incluir esta prestación, ya que muchas consideran que deberá establecerse por ley y prefieren esperar una regulación federal. Sin embargo, sostuvo que los sindicatos tienen la facultad de incorporar estos beneficios mediante una negociación laboral.
Actualmente, el SUCOMM tiene presencia en 15 estados y mantiene cerca de 450 contratos colectivos, pero únicamente entre cinco y seis empresas han aceptado integrar esta cláusula. Merino Cuevas indicó que continuarán promoviendo la medida para que más empresas prioricen el bienestar de las trabajadoras y exista una «reeducación» sobre la importancia de este tipo de beneficios.
